Starmer se enfrenta a la revuelta de los asesores porque el salario de Sue Gray supera el suyo

El Primer Ministro Sir Keir Starmer se enfrenta a una feroz campaña salarial en el centro de su gobierno después de que se reveló que su jefa de gabinete, Sue Gray, gana £170.000 al año, más que el propio Primer Ministro.

Las revelaciones han revelado intensas tensiones en el corazón del gobierno de Starmer, con muchos asesores políticos negándose a firmar el contrato y alegando que la compensación ofrecida era deficiente.

“Esta noticia sobre el salario de Sue podría ser el colmo”, dijo un asesor especial. gris No pudo defender a su colega. “Hay muchas personas que están dispuestas a dimitir. Hasta donde yo sé, nadie ha firmado un contrato”.

Las revelaciones sobre el salario de Gray, reportadas por primera vez por la BBC, muestran que a ella se le paga más que a cualquier otro ministro o predecesor en Downing Street. El sueldo del Primer Ministro es de 166.786 libras esterlinas y el de los ministros es de 158.851 libras esterlinas.

“No puedo expresar lo baja que está la moral”, dijo un asesor laborista. “Sue es la portavoz mejor pagada. [special adviser] Históricamente, pensamos que no tiene sentido. “

Una fuente de Downing Street admitió que los asesores especiales “pueden estar descontentos” con el proceso de remuneración, pero “deberían centrar su ira en el proceso” y el señor Gray argumentó que no debería hacerse.

Cuando se les preguntó por qué el Sr. Gray era el blanco de tanta ira en esta situación, argumentaron que “el jefe de gabinete es responsable de cualquier cosa, incluso de las injustificadas”.

El predecesor de Grey, Liam Booth-Smith, un conservador que ahora ha sido elevado a la categoría de nobleza, recibió entre 140.000 y 140.000, el rango salarial más alto para un asesor especial, cuando trabajaba para Rishi Sunak. Le pagaron £5.000.

Las revelaciones son las últimas que llaman la atención del público sobre Gray, un ex alto funcionario, tras un informe anónimo dentro del gobierno, en medio de un creciente descontento interno pocos meses después de su aplastante victoria electoral.

Los detalles de su salario se hicieron públicos, lo que enfureció aún más a otros asesores especiales laboristas que se habían quejado en privado sobre sus salarios y contratos.

Algunos dicen que el salario que le ofrecen en el gobierno es significativamente menor que el que le pagaban como asesor del Partido Laborista cuando estaba en la oposición. “Sólo nos ofrecen 60.000 libras esterlinas, mientras que los conservadores que hacían el mismo trabajo recibían 80.000 libras esterlinas”, dijo un diputado.

Gray solicitó y se le concedió su salario actual, informó la BBC.

Pero los funcionarios del gobierno dijeron que las afirmaciones de que se alentó activamente al Sr. Gray a aceptar un salario más bajo que el del Primer Ministro eran “completamente infundadas” y que el Sr. Gray “no fue informado de su salario después de que se había decidido”, afirmó. .

La Oficina del Gabinete declaró: “La afirmación de que los funcionarios designados políticamente deciden sus propios niveles y montos salariales es falsa”.

“Cualquier decisión relativa a la remuneración de los asesores especiales la toman funcionarios, no personas designadas políticamente. Los asesores especiales no pueden aprobar el gasto de fondos públicos ni ser responsables del presupuesto”.

El Partido Conservador criticó el acuerdo salarial “sin precedentes”, con una declaración del partido planteando 10 preguntas a Starmer sobre el aparente cambio en la banda salarial máxima para los asesores especiales.

Esto incluye si el Primer Ministro aprobó personalmente el nuevo salario del Sr. Gray y el aumento en la banda salarial superior, y si el Sr. Gray tuvo algún papel en la fijación de su propio salario o en la determinación de los salarios de sus asesores especiales. Esto incluía una solicitud de aclaración. si el

Los partidos de oposición también destacaron la negativa de la ministra de la Oficina del Gabinete, Georgia Gould, esta semana a responder preguntas en el Parlamento sobre los cambios a los topes salariales de los asesores especiales por parte del parlamentario conservador y ex pagador general John Glen.

Gould dijo que esta información se publicaría en un informe anual.

Un alto funcionario del gobierno advirtió que Gray parece haberse vuelto “peligrosamente vulnerable” y necesita reducir su perfil en público, de lo contrario será insostenible para el gobierno de Starmer. Dijo que existía el riesgo de convertirse en un saboteador.

El ex asesor conservador de Downing Street dijo: “Me parece bastante suicida. No sé qué se propone. No creo que vaya a durar mucho”.

Pero los aliados de Starmer en Downing Street rechazan la idea de que el papel de Grey pueda volverse insostenible. “Lo único importante es que ella continúa haciendo un gran trabajo en el gobierno y está concentrada en cumplir el manifiesto electoral laborista”, dijo un funcionario de Downing Street. “Ella mantendrá el trabajo de todos modos.”

Por el contrario, el alto funcionario de un departamento, el secretario permanente, gana entre £152.000 y £200.000 al año, cifra que depende del peso y la complejidad de la función del departamento.

El número de personas bien remuneradas en Whitehall está aumentando. Los datos del gobierno muestran que 30 altos funcionarios ganarán más de £200.000 en 2023-24, frente a los 20 del año anterior. El número de funcionarios que ganan entre £150.000 y £200.000 aumentó un 50% hasta 260.

Algunas personas defendieron el salario de Gray. Charlotte Pickles, directora del grupo de expertos reformistas, dijo: “Tenemos que pagarles una compensación adecuada”.